矿山安全网近日，我矿深入开展薄弱人物排查活动，把薄弱人员防控作为重点来抓，通过严把“三关”，从源头上消除不安全因素，保障矿井安全生产。
严把“排查关”，构建安全“硬屏障”。我矿坚持以人为本的理念，安排卫生所对全矿职工的健康档案进行排查，对有心脑血管疾病、高血压、冠心病等病史的人员实施重点监护监控。对病史严重，随时有可能突发病的职工，建档跟踪管理，并安排卫生所人员进行不定期健康问诊，并嘱咐进行及时治疗；对有病史，经治疗较稳定的职工，在安排工作时不允许独立作业。同时，矿为各工区分别配备了一套台式血压计，并组织相关人员进行血压计使用和高血压知识培训，有效防止和减少因病而导致的各类事故的发生，确保每名职工都能安全上岗。
各工区值班人员和跟班人员在班前会前对职工的精神状态逐一进行了解，对表现异常的重点人员进行排查，对排查出的人员留值班室学习或劝其回宿舍休息。班组长在生产现场安排工作时，对本班组成员再逐个进行现场确认，对有逆反情绪的，精神恍惚反应迟钝的不予安排工作，安排专人护送升井。井下安监员、跟班区长、安全生产管理人员在现场巡查过程中发现行为异常人员，先停止作业再进行细致了解，进行帮教和谈心，使其安心工作，切实消除了生产过程中人的不安全因素，确保矿井安全生产。
严把“监督关”，织密安全“防护网”。我矿建立班组、工区、安监员三级监督管理体系，班组长在工作中随时进行提醒，跟班副区长走动式监督，跟班安监人员对所有作业地点进行巡查。在现场坚持细、深、透的原则，进一步强化单独、零散作业人员的班中作业行为规范，消除违章行为。
各工区做好对安全薄弱人员的动态监督、安全提醒。由值班人员与监督人员相互配合，细致排查各类安全薄弱人员，对排查出的薄弱人员，由安监人员现场监督，实现安全薄弱人员管控、帮扶、转化全过程管理，保障现场安全生产。同时，重点加大薄弱时间、地点、岗位、人员的监督检查力度和次数，把问题处理在现场，规范职工操作行为，实现对薄弱人员的有效管控。
严把“帮教关”，打牢安全“基础桩”。各工区支部书记对不放心人员进行谈心，及时了解职工近期工作、生活情况，耐心做思想工作，切实帮助其解决实际问题。对于心存侥幸的麻痹人，利用事故案例和亲情帮教等方式，强化安全意识教育，提高按章作业的自觉性。
各工区结合井下职工健康查体情况，通过采取班前座谈、班中观察、班后了解等多种方式，对相关人员进行排查，对排查出的安全薄弱人物报安监部备案，根据实际情况制定薄弱人员行为规范教育，组织深入学习与本工种相关的操作注意事项、常见的“三违”行为及存在的安全隐患。安监员在井下抽查安全薄弱人员，让其简要讲述操作要领及防范措施，让安全薄弱人员在生产现场严格按标准作业，提升安全薄弱人员的操作技能。
文/图丨李立新（安全监察部）
