赵鹏 刘文强近日，“瑞得杯”2023年全国煤炭行业职业技能竞赛圆满闭幕，来自全国煤炭企业120名选手参加了竞赛，作为国家二类级别的竞技比赛，此次赛事项目为矿山测量工比赛。
二号煤矿职工程少平，凭借扎实的专业理论知识和业务技能，获得了矿山测量工单人赛一等奖、双人赛二等奖、个人全能赛二等奖，这也是他取得2021年全国煤炭行业职业技能竞赛矿山测量工一等奖之后，再次斩获多项大奖。
程少平是二号煤矿地测部的一名矿山测量主管，性格上的认真和严谨让他干起矿山测量工作得心应手，工作上遇到的难题他都会想方设法的去把问题搞懂吃透，直到彻底解决。
2010年，建矿初期，关于矿井地质方面的各类图纸都不是很完善，和国家规定的图纸标准也有很大差异，当时程少平就下定决心，要按照国家标准，对矿井图纸进行重新校对。那段废寝忘食、刻苦努力的经历，不仅为矿井的安全生产提供了最详实、最准确的数据支撑，同时也让程少平在业务技能方面得到了很大的提升，练就了一手精湛的矿山测量和绘图基本功。
“当时气氛十分紧张，竞争很激烈，大家都是参加好几届的老对手，比的就是谁的技能过硬、谁临场发挥好。”谈起竞赛过程，程少平介绍，为准备好这次竞赛，比赛前两个月，他就开始了“5+2”“白+黑”的高强度脱产训练，研究制定专项学习计划，坚持每周集中模拟考试，分析训练中存在的问题，对存在的短板进行强化训练。此外，他还坚持每天背着十多斤的测量仪器设备，负重跑步三到四公里，以此提升体能和耐力。
“程哥就是我们的榜样，看到程哥得奖，很羡慕，我也要成为他那样的人，参加国赛，给单位争光。”和程少平同在一个部门的95后大学生王凯说道。
如今，在二号煤矿，越来越多的青年职工把程少平作为榜样，刻苦钻研业务，苦练基本功，争做“技术标兵”。下一步，该矿将拓宽职工技能提升渠道，发挥劳模创新工作室作用，积极开展师带徒“传帮带”，培养更多知识型、技能型、创新型劳动者大军，推动职工队伍建设走深走实，为矿井高质量发展提供人才支持。
