矿山安全网晨曦穿过云尘透过“济宁港航”四个红色大字，折射出耀眼的光芒。新春伊始，安居矿区内又焕发出崭新活力，各项工作有序推进，处处穿行着奋斗的身影，一幅蝶变重生的蓝图正在照进现实。
2024年下半年以来，在完成安全关井、人员分流、设备处置三大任务的基础上，安居煤矿不等不靠、积极作为，认真贯彻落实集团公司决策部署，矿区综合办公楼、宿舍楼和闲置仓库等固定资产盘活工作成效显著。目前已引进致远教育、融汇物链、船舶技术、融汇时代、中集新能、融兴商业六家企业入驻。同时围绕加快推进矿港融合发展，实现了矿港一体化办公，当前综合办公楼利用率已超过95%，矿区就餐人数达500人。
在建设教育培训中心方面，致远教育投资对安居煤矿辅楼原职工澡堂、矿灯房、等候室进行全面升级改造，建成了全国领先的3D模拟实景船员培训教室、船员考试室，同时新装修5间中大型培训教室，对1号宿舍楼1-6层进行全面装修改造，现已具备同时培训300人的培训规模。在闲置仓库盘活上，龙拱港部分农资仓库已搬至安居矿区，6000余平方米的原物资仓库，已被融兴商业改造成大型冷库，成为集团公司权属企业蔬菜配送中心。
企业的入驻、教育培训中心的建设、闲置仓储的盘活利用，这一切表明，安居煤矿由“矿区”向“园区”的嬗变初露端倪，新赛道上的“再出发”成效初见，转型发展的“窗口”已经打开。
2025年是矿港融合发展的突破年，蝶变重生的安居煤矿将疾步迈向新征程，砥砺奋进再出发，加强与各入驻企业协同协作力度，围绕打造集船员培训、港航贸易、仓储物流为一体的港产融合发展基地，推动矿港融合发展实现新突破，谋求协同效益实现最大化。
文/图丨肖淑慧（综合管理部）
