矿山安全网高大的身材，寡言少语，在人群中的他是那样的朴实无华；过硬的技能，敢打敢拼，在井下一线穿梭的他是那样的引人注目。他30年如一日奋战在一线，他把一线当成工作的主战场，在煤海深处身先士卒、率先垂范，用实际行动守护着矿井安全。他就是徐庄煤矿采煤一队跟班队长孙士厂。
“孙队长干工作有股子拼劲，只要认准的事情就一定想方设法地去完成。”身边的工友都这样评价他。在采煤面上摸爬滚打了30年的孙士厂对井下工作是再熟悉不过了，井下接顶、移架等工作在他看来是信手拈来，设备疑难杂症对他来说也是手到病除，这都是他勤学苦练、日积月累的结果。
“光靠书本知识来处理问题是远远不够的，必须勤学勤练，做一个有心人。”孙士厂是这么说的也是这么做的。1992年，孙士厂刚上班，那时候的他为了尽快掌握采煤知识以及机械设备操作技能，积极跟老师傅“取经释疑”，下班后，他又一头扎进书房，学习采煤概论、机械基础等专业书籍。久而久之，当与别人谈起一些先进的采煤机械操作原理和检修方法时，他头头是道，操作技术更是精湛，被大家称为“孙大拿”。
2018年，采煤一队回采的8199工作面存在着不规则开采、下巷改系统等多重困难，为确保各项任务指标的顺利完成，孙士厂带领全队职工迎难而上，积极应对挑战。他根据现场情况积极向工区提出方案，在改造期间他主动放弃休息，带领职工仅用几天的时间就完成改造任务，为大角度转采成功赢得时间。一次，中班工作面后溜底链断裂，耗时两个多小时也没有眉目，他夜班接班后，问明原因，摸清实情，用钢丝绳连接链子慢慢用上巷绞车拉，不到1小时就把底链接好，在场的职工都竖起了大拇指，连连称赞“孙大拿”果然名不虚传。他还曾荣获2014年徐州市优秀共产党员、2014年江苏省“五一”劳动奖章、2015年全国优秀班长等荣誉。
用心培育共成长
“为了适应公司高质量发展节奏，只有尽快培养新生力量，增强知识储备，才能在企业转型发展中站稳脚跟。”作为一名老党员，这是孙士厂时常思考的问题。他因时而宜、因人而宜、因地制宜，从提高新工人的安全技术素质着手，不断创新班组管理新路。
当前智能化矿井建设工作稳步推进，液压支架电液控制系统为煤炭开采的前沿技术，对于操作人员的技术水平有很高的要求，为了适应矿井发展需要，孙士厂的“知识库”也开启了更新模式。他从书本上、网络上学习智能化方面的专业知识，遇到不懂的及时与厂家、技术人员进行学习、交流。为了让区队职工能熟练掌控电液控制系统，他制定了电液控制系统安装与调试期间、试采期间的培训计划，并邀请技术人员对全队职工有针对性的培训，确保每位职工都能熟练地检修和操作液压支架。同时他还在班组中开展好传帮带活动，把好的经验传递给职工，使大家共同进步、共同提高，为7431工作面顺利回采筹备了人才和技术力量。
“年轻人身体素质好、头脑反应快、做事有闯劲，只要管理好了，不但没有负担反而会变成得力干将、生产猛将。”孙士厂坚持以“心”管理，以“心”服人，学会尊重他们，理解他们，照顾他们，在他的带领下，年轻人都愿意向师傅取经学艺，技术上刻苦钻研，进步很快，为矿井人才接续奠定了坚实基础。
工作中，孙士厂始终把安全生产放在首位，把安全责任扛在肩上，坚持以问题为导向，坚持每班在现场查隐患、找漏洞，不放过任何一个细节。
7313工作面为集团公司挂牌督办工作面，该工作面防冲被矿列为重大安全风险，工作面煤层倾角大、过煤柱、过断层、过老巷以及夹矸，尤其是材料道临空巷道的影响，造成该工作面防冲工作尤为复杂。面对工作面复杂的变化条件以及生产紧张局面，孙士厂是看在眼里，急在心里。为了打响这场“战役”，该队把7313工作面冲击地压防治工作列为党员先锋工程，而孙士厂在先锋工程工作中充分发挥党员先锋模范带头作用，带领职工查找防冲工作中的薄弱点、隐患点并制定防范措施。由于长时间的加班延点，致使他火气攻身，工友们劝他多休息，而他却说：“现在是生产特殊时期，我不能离开，再说这点病又不算啥，多喝点水，吃点药就好了。”他不顾身体疲惫，坚持跟班紧盯现场，严抓工作面过程管控，在他的带领下，7313工作面顺利回采，工作面无冲击事故发生，确保了整个回采期间安全无事故。
30年的煤海生涯丰满了他的羽翼，练硬了他的翅膀。他把自己的青春义无反顾地挥洒在煤海深处，在他的带领下，职工们心往一处想，劲往一处使，面对各种艰难险阻，从不畏惧、从不退缩，成为职工学习的榜样。
