李浩栋 姚丹在装备制造集团潞安装备安易电气公司，一排排无人值守变电所所需的配电类设备整齐地摆放在厂房内。这些设备采用5G和F5G高速数据传输系统，并且成功运用到矿井智能控制及监测领域，真正实现了煤矿井下供配电的智能控制、无人化检测，大大提高了井下供电系统的安全性、可靠性和自动化程度，达到了减人增效的目的。
传统的井下供电技术及矿用电气设备普遍存在保护技术不够完善、软硬件应用技术平台落后，以及使用协议、通信接口互不兼容等问题，严重制约了煤矿智能化建设进程。公司自主研发设计的煤矿无人值守智能化供电系统，为这一系列“卡脖子”难题提供了系统性解决方案。该系统结合工业自动化技术、信息化技术、嵌入式技术、网络技术和通信技术等一系列现代化手段，采用统一的标准、统一的平台及统一的通信规约，实现了供电系统文字、数据、语音、视频、图像等多媒体的传输和处理，实现了远距离无人值守的集中控制，保证井下供电系统能够互相联络，有效解决井下电网自动化应用水平较低等一系列供电系统难题，有力保障了矿井供电系统安全可靠运行。
在公司厂房里，工人们正在聚精会神地对产品进行组装调试。据了解，煤矿无人值守智能供电系统已在煤业集团同忻矿、王庄煤业公司、长平公司、寺河矿等多家单位投入运行，受到客户的一致好评。
抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。作为一家集研究、设计、开发、制造、销售、服务于一体的电气生产企业，公司始终坚持科技创新，以推进矿井网络化、信息化、智能化发展为己任，持续加大技术创新投入，不断攻克技术难题，积极推进科技成果转化，企业核心竞争力显著增强。无人值守智能化供电系统、高低压变频器、局部通风机智能三级联控系统、城市智能箱变等一系列产品的问世，吸引了众多企业前来洽谈合作。目前，公司拥有矿用产品安标证312个、防爆证112个、技术专利32项。
人才是创新的源泉。公司持续强化人才管理体系建设，聚焦人才挖掘、人才培养、人才考核与人才长效激励，建设激活人才持续创新的环境与土壤，树立优秀的人才价值导向，夯实公司持续发展的人力资源基础，高科技人才占比公司总人数的20%，强势入围“行业第一方阵”。
公司始终秉持“走出去，搏击市场”的理念，把开拓外部市场作为战略发展的重中之重，凭借产品在行业内的良好口碑，积极争取长治市上党区市政建设、上党区大医院建设、晋城区域煤矿生产设备配套等项目订单。此外，还开拓了长治市、太原市、新疆区域、贵州煤电、冀中能源等多个市场，销售收入等主要经济指标取得了跨越式增长。
未来，公司将充分发挥“国有+民营”股权多元化结构的双重管理优势，按照企业总体规划和要求，依托长治经济技术开发区完备的产业体系，努力建设高端电气装备研发制造基地，创造新的发展红利。
李浩栋姚丹
