党旗飘扬凝聚初心使命,誓言铮铮赓续红色传承。在金桥煤矿有这样一个党支部,“团结 拼搏 安全 高效”是他力量的源泉,“干、学、创、管、树”是他团结的根源,他就是成立于2018年5月的综采一区党支部,被评为济宁能源2023年“两优一先”优秀基层党支部,现有职工110人,支部现有党员23名,入党积极分子2人。凝聚人心、培养人才、稳定队伍、强化管理是综采一区党支部的职责,通过创新开展“1+3+N”区队微治理模式,强化执行力建设,促进区队管理综合提升。
保生产、提标准,保证生产正常接续
党员先锋岗助力生产现场标准化,积极提升现场标准化水平。合理组织生产,党员干部带头干,顺利实现了1306、4316等工作面的安全生产,保证产量任务稳中有升。同时,按照《工作面“精品工程”创建实施方案》,明确了目标任务,排定了工作计划,按照“精品工程”标准,逐步推进。工作面工程质量时刻做到“三直两平”;所用设施、材料严格按照“一条线”的要求,做到横平竖直、美观大方。在矿安全生产标准化评比工作中,4316工作面被评为“标杆工程”。
强思想、担重任,强化思想引领标准
要求全员学标准、会标准、讲标准,巩固“干部上讲台,培训到现场”活动成果,开展好“手指口述”安全确认法、岗位风险安全告知、以老育新“传帮带、党员安全监督岗、党员先锋岗”等系列活动,让职工在思想上重视,在行动上进取,在方法上先进。注重“三会一课”质量,设立了支部风采墙,党员“二维码”亮身份,推出了支部生活时间轴,建立了党建宣传走廊。通过宣传报道好声音,树立正能量典型,鼓足干劲,坚定攻坚克难的决心。
强考核、立标杆,推动全员整体提升
大力开展“优胜区队”“A级班组”创建活动,坚持安全检查考核不断线,把集中检查、专项检查和日常抽查相结合,真正做到“不安全不生产、隐患不消除不生产、生产必须确保安全”。深入推进党员身边无“三违”、“党员示范岗”活动,充分发挥党员的先锋模范作用。同时围绕群众安全监督岗、青年安全监督岗开展巡查、监督活动,形成党政工团齐抓共管的良好氛围。同时积极在区队开展专项业务培训,掀起了“人人爱专研、爱维修”的学习氛围。开展的“淘宝”及修旧利废活动,解决部分废旧物资问题的同时,强化了职工成本意识、节约意识和创新创效意识,为金桥煤矿打造标杆矿井积蓄力量。