为进一步充实井下瓦检员队伍,近期,魏家地矿公开选聘通防队井下瓦检员。
按照“公平公开公正”的原则,共有来自基层单位的12名人员参加选聘,选聘采取面试形式进行,内容包括自我介绍、现场答题等环节,重点考察应试者学习能力、沟通能力及现场处置能力等综合素养。通过公开竞聘选拔,共有10人通过通防队瓦检员应聘,进入瓦检员岗位。
为进一步充实井下瓦检员队伍,近期,魏家地矿公开选聘通防队井下瓦检员。按照“公平公开公正”的原则,共有来自基层单位的12名人员参加选聘,选聘采取面试形式进行,内容包括自我介绍、现场答题等环节,重点考察应试者学习能力、沟通能力及现场处置能力等综合素养。通过公开竞聘选拔,共有10人通过通防队瓦检员应聘,进入瓦检员岗位。
为进一步充实井下瓦检员队伍,近期,魏家地矿公开选聘通防队井下瓦检员。
按照“公平公开公正”的原则,共有来自基层单位的12名人员参加选聘,选聘采取面试形式进行,内容包括自我介绍、现场答题等环节,重点考察应试者学习能力、沟通能力及现场处置能力等综合素养。通过公开竞聘选拔,共有10人通过通防队瓦检员应聘,进入瓦检员岗位。
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