朱若溪为全面提升管理人员综合素养，1月12日至13日，麟北煤业公司贯穿全年的“麟北大讲堂”系列培训顺利开班，首期培训聚焦职场礼仪展开。公司法定代表人、党委副书记、总经理王建辉出席培训并作总结讲话，领导班子成员及全体管理人员参加培训。
《职场礼仪》课程邀请西北大学李静教授主讲，围绕礼仪概述、职业形象、社交礼仪、公务礼仪四个核心模块，采用“理论讲解+实例剖析”的方式展开系统讲解。
在礼仪概述环节，主讲老师清晰阐释职场礼仪的核心内涵、基本原则与时代价值，帮助参训人员建立起对职场礼仪的整体认知；在职业形象模块中，从着装规范、仪容仪表、肢体语言等细节入手，结合企业实际，针对性讲解不同场合下的职业形象塑造要点；社交礼仪模块聚焦语言沟通、电话往来等基础礼仪规范，通过经典案例分析指出日常社交中的常见误区；公务礼仪部分则紧扣见面礼仪、位次排列、会议组织等职场核心场景，细致拆解各项礼仪流程与注意事项。
王建辉强调，公司全体管理人员要以此次学习培训为新的起点，在工作和生活中注重将“学”转化为“习”，坚持以“习”促行，实现知行合一；真正将礼仪内化为自觉追求、外化为行为习惯、转化为工作效能；做到以礼立身，涵养品德修为；以礼塑形，展现良好风貌；以礼促行，优化工作效能；以礼化人，共建和谐企业。“麟北大讲堂”全年共设置12期课程，将围绕执行力塑造、管理基础、人文修养等多个核心维度，聚焦管理人员能力短板，邀请权威专家教授系统授课，为广大管理人员搭建拓宽认知边界、迭代知识体系、提升综合能力的赋能平台，为公司打造一支综合型管理人才队伍。供稿：党群工作部 朱若溪
