杜运生 赵大伟为全面提升全员合规意识和风险防控能力，峻德煤矿持续发力，在强化学习教育、健全机制体系、加强全流程督查等方面精准施策，推动合规管理体系落地见效，为企业高质量发展筑牢风险防线。
深化学习认知，夯实合规思想根基。峻德煤矿坚持把合规理念融入日常工作中，以班前会、收工会、专题学习会等为主要载体，组织职工系统学习国家相关政策法规及公司《合规管理手册》内容，构建常态化学习机制，通过营造“人人参与合规、人人监督合规”的良好氛围，将合规制度内化为员工的行为准则，切实提升全员的合规意识与执行力。
健全管理机制，织密合规防控网络。为保障合规管理工作有章可循、有据可查，峻德煤矿不断健全合规管理制度体系，明确各级管理人员合规职责，强化业务入口关的风险识别、预警与报告机制，将合规管理纳入监督检查重点内容，并严格执行追责问责制度。通过制度化、规范化的手段，企业不仅提升了管理效能，也增强了合规管理的严肃性与战略意义，为企业可持续发展提供了坚实支撑。
强化监督落实，构建长效保障体系。在实际操作中，峻德煤矿坚持“全员、全面、全过程”合规原则，将合规管理深度融入安全生产、经营管理、队伍建设等核心工作之中，贯穿于决策、执行、监督全流程。针对安监、财务、人力资源等重点领域，该矿定期或不定期开展专项检查，以“查漏洞、补短板、建机制”为目标，确保业务开展有规范、岗位操作有标准、风险防控有抓手，真正实现合规管理全覆盖。
通过多点发力、多维推进，峻德煤矿已初步建立起覆盖全面、运行高效的合规管理体系，从思想引导到制度建设，再到执行监督，每一步都体现了对合规管理工作的高度重视与务实推进，提升了依法依规治企水平。
