宋丽洁为进一步提升职工专业技能水平，检验导师带徒成果，物管中心于近日举办了导师带徒考核活动。此次考核不仅是对导师带徒活动效果的一次全面检阅，更是推动单位整体业务水平迈向新台阶的重要举措。
为确保考核工作的顺利进行，该单位提前成立了专项工作组，制定了详细的考核方案与评分标准，明确了考核目的、内容、形式及时间安排。
此次技能考核覆盖了该中心的核心业务领域，考核形式灵活多样，既有理论知识，也有实操技能的现场演示。这种全方位、多层次的考核方式，全面考核了考生的业务知识能力和服务技能水平。考核现场，参赛职工们精神饱满，操作娴熟，精准无误地完成每一项实操步骤，展现了该中心职工精湛的专业技能和积极向上的精神风貌。
经过激烈角逐，最终评选出了一对“优秀师徒”，该单位负责人对他们的优异成绩给予了高度评价，并指出，大家要以此次考核为契机，查找不足，努力学习，将高超的专业技能和先进的服务理念传承并运用到工作中去。
