矿山安全网8月19日下午，济南大学教育与心理科学学院李开云副院长专程来到运河煤矿，为广大职工带来了一场题为《职业倦怠——大脑认知觉醒开启自我改变的原动力》的精彩讲座。此次讲座旨在帮助职工们更好地理解和应对工作中可能出现的职业倦怠现象，提升工作积极性和职业幸福感。
讲座现场，李开云副院长以其深厚的学术造诣和丰富的实践经验，深入浅出地阐述了职业倦怠的内涵、表现形式以及产生的原因。他指出，职业倦怠不仅会影响个人的工作效率和身心健康，还可能对企业的发展产生不利影响。
在分析了职业倦怠带来的挑战后，李开云副院长从积极心理学的视角出发，为职工们提供了一系列切实可行的应对策略。她强调，培养积极的情绪、建立良好的人际关系、设定明确的职业目标以及保持工作与生活的平衡，是克服职业倦怠的关键。同时，她还通过生动的案例和互动环节，引导职工们思考如何在日常工作中运用这些策略，提升自身的心理韧性和职业满意度。
讲座结束后，职工们纷纷表示受益匪浅，对职业倦怠有了全新的认识和理解，同时也掌握了有效的应对方法。
矿党委副书记、纪委书记、工会主席巩元胜对此次讲座给予了高度评价，认为这不仅为职工们带来了宝贵的精神食粮，也为企业的人才培养和团队建设注入了新的活力。相信在未来的工作中，职工们将以更加积极的心态和饱满的热情投入到工作中，为运河煤矿的发展做出更大的贡献。
文 | 张妍 图 | 李凯（党群办公室）
