杨莉莉8月6日，我矿开掘战线在掘进一队会议室分上午、下午两场举办了素质提升专项考试，开掘战线管理人员参加了闭卷考试。
据了解，按照我矿党委工作要求，近期，开掘战线各单位重点围绕《中共中央办公厅 国务院办公厅关于进一步加强矿山安全生产工作的意见》、《国务院安委会关于防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬措施》、《矿山企业十五条清单》、新修订的《煤矿安全生产条例》等法律法规，结合自身工作实际认真做好宣传解读，促进干部职工安全意识和技能素质提升，进一步筑牢安全基础。
为达到学习效果，该区编写了《开拓战线人员素质提升考试题库》下发给各单位，各单位组织督学帮教，充分利用班前会、班后会、学习日等时间，按照“缺什么，补什么”的原则，举办专业知识学习班，提升培训效果。
为检验学习效果，该区举办了此次素质提升专项考试。考试现场，秩序井然，大家认真审题答题，严守考场纪律和考试各项要求，取得了预期的效果。据悉，成绩评比采用队与队评比，正职与正职间评比，副职与副职评比，技术员与技术员评比，奖优罚劣。
“此次测试，我们全方位考核了管理人员对安全知识的掌握程度，进一步增强了广大管理干部对学习的自觉性和主动性，推动形成‘以考促学、以考促知、以考促用’的生动局面，下一步，我们要分批次组织职工参与考试，把职工安全培训与矿井中心任务相结合，与矿井安全生产重点相结合，不断提高广大干部职工的技术素质和业务能力。”该区负责人说道。
