矿山安全网“安全生产月”之际活动开展以来，魏墙煤业公司紧扣“人人讲安全 个个会应急”主题，牢固树立安全发展理念，从安全氛围营造、风险隐患排查、职工素质提升、应急管控处置等方面全方位推进工作落实落地，促进矿井安全生产形势持续稳定发展。
警示教育营造安全氛围。该公司把“安全生产月”当作承上启下实现安全生产年的一项重要活动，线上线下协同推进，强化宣传教育引导，凝聚安全共识。充分利用矿区宣传大屏、微信公众号等各类媒体平台，不间断向一线及部门职工宣传“安全生产月”活动主题、公司安全生产理念及安全警示教育片。积极开展以“人人讲安全 个个会应急”为主题的各项活动，全矿书写“安全生产月”安全责任书，组织干部职工进行安全生产宣誓、安全生产签名等。该公司领导、包保部门深入区队一线开展安全宣讲、形势教育，通过全方位、多层次、高频率的宣传活动，引导广大干部职工提高安全意识、规范安全行为，提高做好安全工作的自觉性，为“安全生产月”活动扎实开展夯实基础，努力营造“人命关天 安全为先”的浓厚氛围。
聚焦现场排查风险隐患。该公司扎实推进双重预防机制建设和安全风险分级管控，不断加大安全隐患排查治理力度，严格落实分级管控责任、措施，借助数字化事故隐患管理系统，极大程度简化隐患排查治理程序，通过手机等设备在线下发隐患治理清单，责令整改对象在隐患治理完毕后可一键上报治理结果，大大提高了事故隐患排查治理效率。同时该公司还制定了全系统检查方案，定期组织人员开展井上下事故隐患排查治理行动，确保作业现场事故隐患及时消除，做到了井下安全管理全覆盖巡查，消除井下检查盲区。深入开展安全管控达标创建活动，分区队、班组、跟班队干、业务部门、包保部门五个层级，设定达标基础，坚持每月考核，评选优秀职工及部门区队进行表彰奖励，对于未达标区队及个人，严格执行“通报+考核”的方式，齐抓共管、以点带面，全面提升了区队自主管控能力，努力打造本质安全型矿井。
超前预控强化应急管理。该公司深入开展应急知识科普宣传活动，积极开展《安全生产法》宣讲、认真落实全员素质达标、应知应会考核工作，采取对标学习、技能鉴定培训、业务技术培训、每日一题、全员考试等方式，常态化进行安全培训、警示教育、案例讲评等活动，全方位提升职工能力素质。突出抓好雨季“三防”工作，进一步完善雷电、暴雨、滑坡等自然灾害预警预报机制，完善应急预案和应急物资储备，落实防范措施，做好应急值守，加强从业人员培训和演练，确保遇到各类撤人情形时能够及时撤出涉险人员。充分利用周一周五学习和每日班前会学习时间，对各区队进行全员安全应急知识培训活动，不定期抽查各单位员工知识掌握情况。积极开展火灾隐患排查，定期对地面建筑设施及消防器材配备、安全疏散通道等地面重点防火区域全覆盖排查，全面消除火灾隐患，保证安全生产工作稳步推进。
