近日，下峪口矿组织开展2023年采掘岗位技能操作人员招聘会。通过全方位体能测试和文化素养检测，采取“综合评估、优胜劣汰”的方法，严把岗位技能操作人员选拔关。本次招聘共设置笔试、面试、体能测试、健康体检四个环节，由公司和矿人力资源部相关人员全方位把关考评。笔试围绕时政、人文历史、数字换算等方面多角度出题，涵盖范围广，检测招聘人员文化素质。面试环节，招聘人员介绍
近日，下峪口矿组织开展2023年采掘岗位技能操作人员招聘会。通过全方位体能测试和文化素养检测，采取“综合评估、优胜劣汰”的方法，严把岗位技能操作人员选拔关。
本次招聘共设置笔试、面试、体能测试、健康体检四个环节，由公司和矿人力资源部相关人员全方位把关考评。笔试围绕时政、人文历史、数字换算等方面多角度出题，涵盖范围广，检测招聘人员文化素质。面试环节，招聘人员介绍基本情况，考评小组提问了解工作经历及工作生活规划。体能测试包括400米自由跑、液压支护单体和支护锚杆负重100米行走三项内容，全面检验招聘人员身体素质。
“目前，报名人数近400人，人力资源部将根据各项考评结果择优录取，为加快智能化建设提供人才支撑。”该矿人力资源部负责人说。
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张焯钧 王浩
