刘慧慧 郑洪磊“拿到了金蓝领的证书，想着工资也会跟着涨，心里美滋滋的。”近日，金桥煤矿运转工区职工李琛在领到“金蓝领”证书时高兴地说到。
为全面提高金桥煤矿人才队伍综合素质，不断提高职工技能水平提升，培养“学习型”“创新型”人才，全面营造崇尚技能、体面劳动的浓厚氛围，该矿培训中心积极响应集团公司号召，组织职工踊跃报名参加“金蓝领”技师选拔评选活动，共23名职工通过了预审核，参加了相关培训课程。
培训以中国大学慕课为平台，采用“线上+线下”相结合的方式，强化理论，突出实践，着重操作，通过自主培训、自主评价等方式进行考核合格后，颁发职业技能等级证书。该矿参训职工100%通过考核，分别取得了电工、钳工、支护工等不同专业的技师技能等级证书。
据悉，金桥煤矿将加大人才培养力度，通过技能等级证书与岗位薪酬相挂钩，发挥薪资激励引导作用，以队伍技能提升为矿安全生产赋能助力。
