赵翼虎11月6日上午，公司副总工程师、综采工区区长陈东及工区党支部书记朱德超组织综采工区青年职工召开座谈会。此次座谈会旨在了解青年职工的成长需求和疏导疫情形势下职工的情绪。
座谈会上每一位青年职工进行了发言，讲述了各自来到公司以后的感受、学习到的内容、身边的氛围、对未来的期待和想法，以及当前疫情静默情况下的生活规划和需求。同时对青年职工的工作给予肯定，并进行了积极引导。
围绕当前的工作和生活，陈东、朱德超对工区青年职工提出要求和建议。一是年轻人就是综采工区的未来。每名职工都要以精益管理思维来开展工作，学习丰田职工对“地上一滩油”的思考模式追寻问题“根源”。二是每个人要给自己做好详细的职业规划，青年人工作要有工匠精神。青年职工应该实实在在的做好每一件事，每一件事认认真真对待，一切伟大的行动和思想都有一个微不足道的开始。干就干好，往精上干，哪怕是在平凡的岗位上，也会有不平凡的收获。在工作之余，要多学习，努力提升自己，充实自己，哪怕每天进步一点点。三是煤矿行业较为艰苦，年轻人更要克服困难，迎难而上，在疫情严峻形势下，要稳定心态，做好自己日常工作。同时，也欢迎大家将工作中的困惑和生活中的困难反应给工区。工区将秉承“以职工为本”的思想积极为职工排忧解难。
