史国峰 赵军今年以来，济矿集团救护中队大胆探索训练模式创新，引入“动态曲线图分析+个性化训练提升”机制，将指战员能力短板“可视化”、训练内容“精准化”，成功激活队伍战斗力倍增效应，锻造出一批敢打硬仗、能打胜仗的应急救援尖兵。
精准画像：个人能力“曲线图”让短板无处遁形
救护中队创新建立“四清单闭环管理”模式（问题清单、责任清单、措施清单、时限清单），摒弃“大锅饭”式训练，为每名指战员量身绘制个性化能力动态曲线图。无论是体能薄弱项，还是设备操作失误率高等问题，均能在曲线图中直观呈现，以数据精准定位能力短板，确保每个细微差距、潜在瓶颈清晰可见。针对清单中的问题，中队严格落实限时销号机制，推动问题高效解决。该机制实施后，小队整体训练效率提升30%，疑难项目攻坚实现100%限时突破。
尖兵领航：标杆曲线“牵动”队伍集体跃升
救护中队遴选综合业务顶尖的3名精英组成“尖刀小组”，将其技能曲线图作为全队技能“天花板”与努力标杆线。通过“以老带新”模式，由实战经验丰富的尖兵“手把手”陪练、“零距离”传授救援秘籍，组织新老指战员同场竞技、取长补短，推动后进者能力曲线加速上扬。今年以来，中队已有6人次打破队史纪录，个人一般技术性操作合格率达100%，队伍整体战斗力实现质的飞跃。
围绕顶板、冲击地压、矿井透水等典型灾害特点，救护中队按灾害类型“开药方”，精心绘制专项技能实战提升图谱，摒弃泛泛训练，针对性开展密闭快速构筑、极端狭小空间搜救等场景化、高仿真演练。经过10个月实战化训练，中队战训耦合度显著提升，挂风障、灾区带风接风机等关键科目成绩飙升40%，指战员在真实险境中的应急应对能力大幅增强。
一张张动态更新的曲线图，承载着指战员追求卓越的坚定脚步；一项项精准落地的训练创新，夯实了守护企业安全的技能根基。济矿集团救护中队正以“向‘数’要效率、向‘精’要战力、向‘新’要突破”的理念，持续锻造“召之即来、来之能战、战之必胜”的新时代矿山应急救援铁军，为企业筑牢安全生产防线。
