李 枫为积极响应国家“体重管理年”3年行动号召，矿紧跟时代步伐，以实际行动践行对职工群众健康的关心关爱，对长期以来开展的“健身减脂”活动进行优化“升级”，奖励更高、福利更大，积极鼓励职工参与其中，引导职工养成健康生活方式，确保以更好的精神状态投入到安全生产工作中去。
据了解，矿坚持以职工健康需求为导向，持续优化健身减脂活动方案，提升奖励标准，同时把每次活动周期由每月改为季度，让大家能够拥有更长、更系统的减脂计划，避免职工采取节食的减脂方式影响工作效率和身体健康。
除此之外，矿创新实施运动打卡积分制度，分别在文体活动中心健身房、篮球场、兵乓球室装设“人脸识别打卡系统”，职工每天可在06:00-21:00时间段，参加各类球类运动或在健身房进行有氧运动，每日打卡30分钟以上积10分，60分钟以上积30分，并通过“潘三矿职工学习平台APP”积分商城，可换取40余种商品，可谓是福利满满、收获满满，极大提高了职工的幸福高、获得感。
