国庆假期快要结束了
为确保人员归位、思想回位、工作到位
赵固一矿各单位召开“收心会”
综采一队把节后收心工作作为节后的头等大事来抓,近日,该队利用班前会、班后会、周安全生产分析会等多种途径,及时召开节后收心会,加强了对节后疲劳人员、精神状态不稳定等不安全不放心人员的排查,坚决杜绝“十五种”不放心人员入井工作,切实上好安全课、把好思想关,搞好节后收心工作,使所有岗位职工绷紧弦,以饱满的热情,积极投入到安全工作中去。
同时,该队抓好安全薄弱人员的排查工作,对发现的“酒后人”、“节日病人”、“疲劳人”等安全薄弱人员,严禁上岗作业,消除了各类人员安全隐患,从职工思想上,为区队安全生产工作的顺利开展筑牢了坚实的安全防线。(郭靖 )
综采准备队利用节后收心会,收拢职工节后松懈思想,认真排查因走亲访友、家庭变故等原因造成休息不好的安全不放心人,加强职工思想教育,做到重点人物重点监控,使每名职工以饱满的精神状态和昂扬的士气投入到安全生产中去,并加大事故隐患排查力度,强化安全技术措施落实,确保全部职工绷紧安全弦,全力以赴打好四季度安全生产主动仗。(阮俊洲 )
综掘一队
综掘一队通过加强在班前会上进行安全思想教育和安全隐患排查治理等方法,做好区队职工节后收心工作,保证职工人在岗、心思在岗、状态在岗和责任在岗。(汪东方)
综掘二队在“收心会”上要求全队干部职工要尽快收心、收假,迅速淡化节日气氛,收拢过节思想,把浓厚的节日气氛转化为强大的工作动力,迅速转入正常的工作秩序,确保节后安全不松、人心不散、作为不慢,保持积极状态和昂扬斗志投入到安全生产工作中去。(洪可、李明祥)
综掘准备队
综掘准备队组织国庆假期复工人员认真召开一次“收心会”,进行收心教育和岗前培训,贯彻安全生产方针政策、宣讲区队安全作业规程规定、强调复工后注意事项;对复工人员按规定进行安全教育培训。重点培训各项安全生产规章制度、操作规程,要求复工人员熟知并掌握安全生产操作规程以及“员工不安全行为”,提高其安全意识和遵章守法的自觉性,坚决杜绝恢复生产过程中发生各类事故,做到节前不松劲,节后不散心。(蔡永科 )
开拓一队利用每班班前会前,加强对节后疲劳人员、精神状态不稳定等不安全不放心人员的排查,坚决杜绝安全不放心人员入井工作,切实上好安全课、把好思想关,确保各项工作开好头、起好步、实现节后“开门红”。(李鹏飞 )
开拓三队利用国庆收心工作会议,要求全体职工要迅速调整心态,收心收位,以良好的精神风貌和扎实的工作态度做好安全生产工作,确保四季度任务顺利完成。
同时,该队针对国庆期间人员流动量大,存在疫情传播的风险,要求职工严格做好疫情防控工作,根据疾控要求做好报备和核酸检测工作,定时发送“双码”,避免去中高风险地区,确保自己和他人的健康。(李享 )
钻探注浆一队
钻探注浆一队及时安排部署节后收心工作,采取利用班前会上好收心课、持续隐患排查、强化作风建设等多种方式,教育干部职工迅速淡化节日氛围,收心聚力抓好区队各项安全生产工作,确保区队国庆假期结束后全体职工“人到岗、心到位”。(王亚辉 摄)
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通风队在“收心会”上要求区队干部职工严格遵守劳动纪律,不得迟到、早退,严禁班中饮酒,跟班队长、班长按要求对当班工作情况向区队进行汇报,对出现的违纪行为在班前会上进行通报。并落实好疫情防控措施,做好外地返岗人员的排查登记工作。(王运杰 )
机电队为了使职工能够收好心,充分利用节后收心会、班组长碰头会、职工班前班后会等时间,通过讲解以往节日期间所发生的一些典型事故案例,教育区队全体干群认识到节后职工思想方面存在的不安全因素,意识到节后安全工作的重要性。引导职工在工作中一定要摆脱节日气氛的干扰,认真完成矿上下达的各项安全生产任务,为矿井安全发展做出自己的贡献。
同时,结合国庆期间职工饮酒、朋友聚会、外出游玩等实际情况,该队制订公示了严细的条款制度,严禁精神不振、情绪异常及酗酒的职工上岗工作,确保节后区队安全生产工作的顺利进行。(高小跃 )
“国庆假期已经结束,回到工作岗位,希望大家把心收回来,全身心投入到工作中,搞好安全生产,安全来不得丝毫大意。”班前会上,机运队队长传达贯彻了矿井有关会议精神,要求区队干部职工进一步增强安全意识,上标准岗干标准活,搞好安全自主保安和联保互保,为做好第四季度安全稳定打下了良好基础。图为该队检修工正在对损坏的设备进行抢修。(明鑫 )
10月7日,选煤厂通过三班班前会开展节后收心活动,厂负责人组织学习了“赵固一矿关于进一步加强二十大期间及四季度安全生产工作的通知”文件精神,要求全体职工迅速从国庆节日中调整过来思想状态,做到人到岗、心到岗、状态到岗,认真落实本岗位安全生产责任制,工作中集中精力和思想,时刻绷紧安全弦,以饱满的热情和良好的工作状态全身心投入到安全生产工作中,为奋战四季度收好心,起好步。(张成群)
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物资管理中心
10月7日上午,物资管理中心召开国庆节收心碰头会,严格执行各项规章制度,不断强化出勤、值班、请销假等制度的管理落实,坚持从制度上管人、从制度上收心,做到"收假即收心,收心即工作”,以良好的作风状态保障各项工作落实落细落具体。
并针对节后时间紧、任务重的严峻形势,各班组要凝心聚力,对照全年目标任务,积极沟通衔接,全力冲刺落实,尤其要紧守安全稳定、疫情防控、环保防治的红线底线。同时要落实“关于切实做好后四个月安全生产工作的通知”和“关于进一步加强成本投入管控的通知”等工作内容,加快成本管理重点及专项提升项目的验收、强化措施、聚重点、补短板,确保圆满完成年度目标任务。(赵科科 )