10月8日上午,我矿班队长素质提升培训启动仪式在中央区职工会堂举行。矿党委书记邵辉、矿长谢平出席,矿党委副书记、纪委书记、工会主席韩阳主持启动仪式,副矿长张世阔参加。
邵辉指出,举办班队长素质提升培训是根据集团公司党委统一安排,采取“专题授课+案例教学+交流互动”的培训方式,围绕突敏信息、56管控、非常规作业、应急避险等内容分专业开展。目的是深化“抓安全就是积善行德”的安全管理理念,深入推进“纠偏治乱打假”进班组,增强班队长的安全意识、规范意识、敬畏意识、纪律意识,提升班队长的风险辨识和应急处置能力,提升班组建设水平,确保矿井安全生产行稳致远。
邵辉强调,要充分认识安全生产工作的极端重要性,切实发挥班组在安全管理中的重要作用。通过进一步构建班队管理体系、推进素质提升工程、深化班组文化建设、推进班队优化整合等措施,提升矿井班组建设制度化、科学化、规范化水平,增强班组的向心力、凝聚力、战斗力,提高班队长的整体素质和治理能力,充分激发班组活力,为矿井高质量发展筑牢坚固防线。要下气力提升班队长的综合素质,切实把班队长培养成为安全严管的强手、班组建设的高手和和谐稳定的推手。强化安全严管思想,深刻认识没有安全就没有生产、就没有一切,时刻保持如履薄冰的高度警觉;深化“纠偏治乱打假”进班组,坚持零容忍持续开展“假、瞒、虚”整治活动,匡正安全管理作风;不断提高专业带头能力、依制管理能力、精细管理水平、班组生产效率和抓好安全生产标准化,提升班队管理能力;抓好安全素质培养,提高安全素养,防控零星事故;注重班组和谐建设,做到敢于担当、作风民主、公平公正。
邵辉要求,参培人员要珍惜学习机会,沉下心来,严守学习纪律,专心致志参加培训,认真做好笔记;要严格培训考试,保证人人过关;要通过培训拓宽视野,提升班组建设水平和班队长管理能力。
启动仪式上,张世阔授开班第一课《煤矿安全生产管理及典型案例分析》;东井工区保供维修班副班长夏天结合自身及身边的事故案例,就加强班组安全管理、落实班队长职责谈感受。
人力资源部(人事部)、职工培训中心和第一批238名班队长参加。
据悉,此次培训将分三批次,预计707名班队长参加,并邀请上级专家领导和矿优秀中层管理人员、专业老师进行授课。
(吴家群)