近期,掘一工区守牢“安全”这根企业发展生命线,通过多方联动、动态监管、素质提升“三举措”,紧绷弦准发力,排隐患保安全,进一步创优安全生产环境条件,筑牢企业安全根基。
多方联动“护安全”。采取自查、联查、抽查等多方联动机制,严查安全隐患,通过每旬安全大检查、工区值班人员每周两次查岗、班班检查等多种形式,对生产现场掘进、机电、运输等生产环节进行全面排查,将查出的安全隐患等级排序,建档立卡,督促各班组限期挂牌整改闭合。同时,加大关键岗位、重点部位和重要设备安全监督检查力度,坚决做到“隐患不除不生产”。针对作业现场存在的薄弱环节、隐患短板严密防范、重点整治,持续实施交接班验收制度,以“一失万无”的心态确保“万无一失”。
动态监管“保安全”。为进一步落实安全隐患排查机制,清醒认识侥幸心理和管理能力差异对安全生产的深远影响,工区分层级、分系统、分班组、分岗位全面细化安全职责,严格执行区队、跟班区长、班组、岗位逐级隐患排查,严格对“人、机、环、管”等方面存在的安全隐患仔细排查、深入分析、实时监测,做到排查治理不过天、不过班。此外,结合日常监督和安全大检查,做到全员查隐患、全过程促落实、全方位保安全。
素质提升“强安全”。工区立足实际、着眼长远,以“时时放心不下”的责任感狠抓安全。灵活开展“干部上讲台”“师带徒”“每日一题、每周一案、每月一考”等教育活动,强化安全知识“必知必会”“应知应会”学习,突出加强职工安全理论学习及岗位技能实训,提升安全培训质量;同时,扎实开展“警钟长鸣”“事故反思”“狠抓‘三违’”等专项活动,全力做好职工安全教育,让职工在看、听、说、学、感等方面,全面增强安全意识,时刻紧绷安全弦。
文/图丨武荣旺(掘一工区)