“这个道夹板还是好的,打磨打磨就能使用,丢了好可惜啊!”近日,新田煤矿掘进二队职工张秀明在井下发现一副丢弃的道夹板,他立即捡起来放在背包里带出井上交库房。这是该矿职工降本增效的缩影。
在8月份,新田煤矿增添措施,强化回收复用、修旧利废管理,节尽所能创效,抓大不放小“淘宝”,8月份“回复修”创效211万元,成效显著。
为提升职工降本增效意识,该矿向全矿职工宣传“节约光荣,浪费可耻”的理念,宣传强化经营管理杜绝浪费对企业经济运行的重要性,引导每一位职工牢固树立过紧日子的思想、大力增强“主人翁意识”、践行“算账搞经营”的理念,让职工明白企业经营水平提高了,职工才能按时发工资,才能挣到高工资。
该矿严格材料流程管控,抓好材料验收入库、审批、发放各个环节,严格执行交旧领新,明确各类物资交旧率并严格考核。持续发挥纠察小队作用,每天安排人员对井下现场各头面检查,做到每周全覆盖检查,提升了现场管理、杜绝材料浪费。加强井下各头面闲置物资、需调剂物资的管理,减少了材料积压、浪费。
开展工业广场各专业材料专项整治活动,推动修理加工、盘活地面物资设备,降低新材料、新设备投入。制定物资“回复修”奖励办法,对降本增效先进单位和先进个人进行奖励,激发职工降本增效积极性。
该矿组织党员干部在交旧领新库房及废铁堆开展材料分拣回收活动,实现材料再分拣、再利用。深入开展物资回复修管理,坚持能回尽回、能复用尽复用、能修尽修原则,让废旧物资焕发生机重新“上岗”。(胡明军)