杨伟伟今年以来，装备制造集团晋丰公司党委坚持以人文本，全力推动“家文化”建设，一心一意为职工办实事、做好事，切实维护广大职工的身体健康和生命安全。
暑期清凉进一线。连日来的高温天气，考验着奋战在公司生产一线职工。公司组织开展“送清凉进一线”活动，为职工送上西瓜、蜜桃、水等防暑降温物资，为各岗位配置防暑急救箱，密切了干群关系，增强了企业的凝聚力和向心力。
文体生活进一线。公司为了喜迎党的二十大胜利召开，组织了2022年“喜迎二十大 筑梦新辉煌”职工钓鱼比赛，为公司广大钓鱼爱好者提供一个交流、互动的平台。今年以来，公司组织开展40余项活动，让全体职工尽情享受运动的快乐、竞争的乐趣，缓解紧张工作情绪的同时，也为保障公司安全稳定生产奠定了坚实基础。
知识宣讲进一线。公司积极组织青年志愿者，深入各生产车间、职能部门对近期集团公司重要会议精神进行传达、解读。把职工自身的责任感、荣誉感、使命感融入其中、外化于行。公司还充分发挥自身宣传媒体优势，通过更加立体化、多样化的宣传，推动上级指示和会议精神“飞入寻常百姓家”。
榜样力量在一线。为凝聚职工干事创业合力，公司广泛开展先锋选树活动，其中“实干先锋”“安全之星”通过网络评选与专业评审相结合的方式，已顺利开展2期共计评出16人次，且均来自生产一线，为全体职工树立了榜样，起到了积极的示范引领作用，在公司营造了向榜样学习、向先进看齐的浓厚氛围。 杨伟伟
