张媛 卫宝娜他山之石，可以攻玉。为了积极搭建年轻干部交流展示平台，助力年轻干部成长成才，下峪口矿“问道·‘渔’跃龙门”第三季活动7月21日如期举行。
明德园内微风习习，掌声阵阵，来自党群各部室人员和各党支部书记、青年职工代表齐聚一堂，寻知问道。本次邀请了韩城矿业公司原党委副书记、工会主席时迎春与大家授课探讨。
老领导就“如何做好做优做强政工工作、政工干部如何快速成长成才”主题与在场人员谈初心，话使命，追忆往昔艰苦奋斗岁月，深情寄语年轻干部。交流会上，时书记讲述了在矿区难忘的奋斗经历，分享了成长心得体会，用朴实的话语和生动的事例诠释了年轻干部担当作为、卓厉奋发、开拓创新、真抓实干的好传统、好作风，勉励年轻干部要有志气、骨气、底气，要热爱学习，学专业、学理论，能说会写，懂生产会经营；要有责任有担当，保持自律，有所为有所不为；要提高人格魅力，常怀包容之心、担当之意、国企之情怀；要提高专业技能，做好做优，更好更优，奋力开创新时代矿井高质量发展新局面。
“时书记，您好，我是新上任的党支部书记，想请教一下如何提高党员的积极性？”“工会组织如何在凝聚人心，推动安全生产中更好地发挥作用？”……在提问交流环节，在场人员结合自身工作岗位和经历，提问交流，畅谈感想，时书记一一解答，真诚分享，现场气氛热烈活跃。
活动结束后，与会人员纷纷表示这次互动交流获益匪浅，从老领导娓娓道来的经历中，深刻体会到了他对事业的执着追求和对工作的严谨认真，表明要接好“接力棒”，守住初心，加强学习，练就过硬本领，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态履职尽责，奋勇争先，建功立业。
新竹高于旧竹枝，该矿将持续实施助力年轻干部成长成才工作，发挥“老兵”“学者”的经验、阅历优势，定期邀请老领导、专家学者授课，传承讲政治、讲担当、讲学习、讲奉献的优秀品质，帮助年轻干部找准定位，勇担重任，积极投身建设矿区的伟大征程中。
