李伟今年以来，羊东矿工会坚持以“安康杯”竞赛为主线，紧紧围绕企业安全生产中心任务，着力健全完善群众监督机制，严格过程管控，强化责任落实，充分发挥工会组织在安全生产中的重要作用，进一步助力了矿井安全生产。
结合实际制定了“安康杯”竞赛活动方案，完善“安康杯”竞赛考评标准，在竞赛领导小组的统一领导下，矿、车间两级工会协调配合，区队与班组之间上下联动，使“安康杯”竞赛从组织领导到舆论宣传，从方案落实到活动成效等方面都实现了统筹安排，有序推进。
紧扣安全形势主题，先后开展了现身说法绘安全、群策群力谋安全、一纸承诺保安全、事故案例促安全、警示牌板展安全等系列走心走实的安全活动，全员“安全红灯”意识进一步增强。借助井上下安全文化长廊、宣传橱窗、标语条幅等，浓厚安全舆论氛围，汇聚共保安全合力。
筑牢群安工作基础，群监“联防”保安
对群监队伍进行了调整，并进行了培训，夯实了群安工作基础。以 “安康杯”竞赛为抓手，发挥群监员“安全哨兵”作用，加强井下现场监督检查。女工委在开展签订“夫妻安全承诺书”和帮促安全公约、义务缝补工作服等安全宣教的基础上，组织协管员不间断深入区队进行包保“三违”帮教，做到安全宣教不断线。
增强职工队伍素质，全员“提技”助安
推行导师“一对一”培训、“定向式”技能培训、“小实操”技术练兵等提技新模式，并将职工培训课堂搬到生产现场，让班组长、技术大拿、业务骨干担任实训老师，现场对职工进行知识讲解，使职工技能提升步入“快车道”。创新“A+B师带徒计划”人才培养模式，举办师徒协议签订仪式三期，32对师徒签订了协议，为培养和造就业务技能强、工作业绩优的职工技能人才队伍搭建了良好平台。
维护职工健康权益，代表“巡视”卫安
在井口信息大厅设立了专门的群监员查隐信息填报点，对群监员日常上岗考勤和发现、处置隐患情况实时建档录入。组织群监分会开展每周集中上岗查隐患活动，通过高标准、细流程、严监督、重闭合的巡查，使现场隐患得到了有效控制和消除。
