翟镇煤矿全面落实上级安全生产决策部署,坚持安全第一,预防为主,加强预防管理,完善预防机制,持续推进本质安全矿井建设,全面提升安全管控能力。
翟镇煤矿结合山东能源、集团公司总体安排和矿井实际,制定下发《安全生产治本攻坚三年行动实施方案》,全面推进安全发展理念、安全管理体制机制、风险防控手段、隐患排查治理模式向事前预防转型,推动标准规范运行、队伍精简高效、攻坚创新突破,打造安全生产高质量发展新局面。
“我们持续开展安全生产大检查、大整治活动,进一步健全源头管控和安全制度体系,完善安全风险分析和监测预警机制,把‘预防’的优先级往前提,大幅提升矿井本质安全水平。”该矿安全总监赵新达介绍。
巩固安全基层基础。翟镇煤矿扎实开展“强培训、提素质、促安全”活动,分专业制定素质提升培训方案,安全监察中心定期督促落实情况,每周组织一次专业应知应会考试,有序推进素质提升活动。1-3月份,该矿共组织考试281人次。创新实施区队安全评价,制定下发《区队基础管理安全评价管理办法》,排定评价时间规划,明确考评标准,3月份先后对掘进一区、掘进二区开展安全评价,共查出问题36项,找准基层区队安全基础管理的典型问题和薄弱环节,实现自主管理水平提升。
“我们进一步延伸安全管理触角,持续开展“视频查违章”活动,值班管理人员分级设定考核指标,加大违章行为的管控力度。”该矿安全总监赵新达说道。
同时,该矿同步推进安全警示教育开展。围绕今年以来全国的17起煤矿典型事故教训,针对性开展剖析警示,各专业编制26个安全警示教育案例,开展全员安全警示教育培训32场次,参培5000余人次。常态化制作安全警示教育视频,通过手机推送、班前会集中观看,进一步增强全员安全生产意识,今年以来,先后制作《安全到底为了谁》《回家》《安全生产十条真言》等警示教育视频9部。创新AI解读形式,创建“翟小安”AI主播形象,对上级和我矿下发的系列文件进行解读,归纳总结重点内容,用形象生动的解读方式提升职工学习积极性,让职工听得懂、听得进、用得上。在公众号开设“安全宣教”专栏,每月征集各党支部安全宣教活动计划,汇总下发《计划表》,安排专人督导落实,对活动开展情况广泛宣传,营造浓厚安全氛围,增强职工的自主保安意识。(杨瑞豪)